Circolare 59 2015 – La nuova Offerta di Conciliazione

NUOVA OFFERTA DI CONCILIAZIONE / RISARCIMENTO PER LICENZIAMENTO: COSTI E BENEFICI A CONFRONTO

ll Jobs act ha introdotto per i soggetti a cui si applica il contratto a tutele crescenti la possibilità di offrire al dipendente, in caso di licenziamento, la “nuova conciliazione”. La norma prevede che gli
importi erogati siano totalmente esenti, abbiamo così deciso di mettere a confronto costi e
benefici del licenziamento e dell’offerta conciliativa.

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